XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG NHẬT BẢN

Mức Lương Trung Bình Của Thực Tập Sinh ở Nhật Bản Là Bao Nhiêu?

05/10/2018
Đăng bởi: quanghai

Mức lương xuất khẩu lao động Nhật Bản là bao nhiêu? Có nhiều không? Sau khi trừ hết chi phí sinh hoạt, thuế và bảo hiểm thì còn lại bao nhiêu tiền ? Cùng xkldnamhai giải đáp thắc mắc liên quan đến tiền lương khi đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản thôi nào!

mức lương xuất khẩu lao động nhật bản

Đây là những thắc mắc rất thực tế của người lao động, việc nắm rõ những thông tin sau sẽ giúp ích rất nhiều trong việc lựa chọn đơn hàng.

1.Lương cơ bản trên hợp đồng đi XKLĐ Nhật Bản 2018

Hiện tại, mức lương trung bình của các đơn hàng đi xuất khẩu lao động Nhật Bản diện thực tập sinh nửa cuối năm 2018 dao động từ 119.000 yên đến 170.000 yên / tháng (đôi khi có đơn hàng hiếm lương có thể lên đến 200.000 yên).

Mức lương này sẽ thay đổi hàng năm, xu hướng là tăng dần chứ không giảm vì lạm phát, cộng với việc là lương tối thiểu của người lao động không được thấp hơn lương của từng vùng và ngành nghề.

Tỷ giá hiện tại của Yên Nhật so với Đồng Việt Nam dao động trong khoảng từ 1 yên = 200 VND đến 1 yên = 230 VND (con số này thay đổi từng ngày). Với mức thu nhập ở trên thì 1 tháng người lao động sẽ nhận được từ 24 triệu đến 35 triệu VNĐ.

Lưu ý: Đây là mức lương cho thời gian làm việc 8 tiếng / ngày và 40 – 48 tiếng / tuần, chưa tính tăng ca, làm thêm.

2.Lương thực lĩnh sau khi trừ hết còn lại bao nhiêu?

Mức thu nhập trên thật hấp dẫn phải không các bạn? Tuy nhiên đây chưa phải là số tiền thực lĩnh vì vẫn còn phải trừ đi rất nhiều khoản khác như:

  • Thuế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm lao động, bảo hiểm thất nghiệp
  • Tiền thuê nhà (nhà ở giá rẻ do công ty chỉ định)
  • Tiền điện, nước, ga, wifi (tùy công ty)
  • Chi phí cho nghiệp đoàn (do công ty và nghiệp đoàn đàm phán)

Các chi phí trên sẽ được trừ thẳng vào tiền lương hàng tháng, số còn lại sẽ về đến tay bạn, lúc này chính là lương thực lĩnh.

Còn một khoản nữa là tiền ăn, sinh hoạt thì do người lao động tự túc nên đắt hay rẻ sẽ do cách chi tiêu của từng người. Với kinh nghiệm 2 năm sống ở Nhật của mình thì tiền ăn sẽ tốn khoảng 20,000 yên và sinh hoạt tốn thêm 5,000 yên nữa.

thực tập sinh ngành nông nghiệp nhật bản với nhiều lợi thế

Hơn nữa là tùy theo ngành nghề mà lao động sẽ được hỗ trợ thêm một số quyền lợi riêng. Nếu người lao động làm việc trong ngành nông nghiệp thì khả năng được hỗ trợ thêm thực phẩm là rất cao ^^.

3.Ví dụ thực tế về số tiền nhận được sau khi trừ hết các khoản

Dưới đây là một đơn hàng mới, ảnh bên dưới mình đã cắt đi những phần thông tin không liên quan lắm để đi vào ý chính.

ví dụ về lương thực lãnh khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Ví dụ thực tế, một đơn hàng dập kim loại tại tỉnh Nagano thi tuyển ngày 3/10/2018

Bạn có thể thấy rằng mức lương trên hợp đồng ký kết là 150,258 yên (chưa tính làm thêm) và trợ cấp 50,000 yên cho tháng làm việc đầu tiên. Các chi phí khác được tính sơ qua như sau:

  • Thuế: 1,950 yên
  • Các loại Bảo Hiểm liên quan: 15,087 yên
  • Phí nội trú (tiền nhà): 17,000 yên
  • Tiền điện, nước, ga: 5,000 yên

Sau khi từ đi các khoản này, lương thực lĩnh người lao động nhận được là 111,221 yên (tạm tính), ta tiếp tục lấy nó trừ đi tiền ăn và sinh hoạt tốn khoảng 25,000 yên nữa.

Lúc này số tiền cuối cùng về tay người lao động nhận được là 111,221 yên – 25,000 yên = 86,221 yên (tương đương khoảng 17 triệu 500 ngàn VNĐ).

thu nhập thực tế khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Mức lương thực tế được nhận không hề nhỏ chút nào

Lưu ý: chi phí cho nghiệp đoàn sẽ do doanh nghiệp xử lý riêng, tuy nhiên rất thấp, chỉ từ 0,8% – 5% lương tháng của người lao động.

4.Tăng lương theo thời gian làm việc?

Hàng năm, chính phủ Nhật Bản đều tăng lương cơ bản cho người lao động theo vùng và ngành nghề. Luật này áp dụng cho cả người lao động nước ngoài.

Tăng lương theo thời gian làm việc khi đi XKLD Nhật Bản

Phía doanh nghiệp Nhật Bản nói rằng họ sẵn sàng tăng lương cho người lao động nếu họ chăm chỉ, giỏi làm việc

Đối với người lao động có tay nghề thì công ty sẽ tăng lương theo thời gian cố định (khoảng 1 năm / 1 lần), tuy nhiên thì mức lương tăng thường sẽ nhỏ chứ không cao. Ngoài ra thì người lao động còn được hưởng các quyền lợi khác như: tiền thưởng theo quý, theo năm, ngày nghỉ có lương,….

5.Tiền lương làm thêm giờ ra sao?

Khi mình hỏi các thực tập sinh ở Nhật Bản thì mọi người đều nói là họ rất muốn và thích được làm thêm giờ vì lương cao. Thực tế đúng như vậy vì làm thêm ngày thường thì lương sẽ tăng 125% lương cơ bản, còn làm việc thêm vào ngày cuối tuần, ngày lễ – lịch đỏ thì lương sẽ tăng lên tối đa là 200% lương cơ bản.

Các bạn có thể tham khảo thêm về việc làm thêm ở bài viết sau: Làm Thêm Giờ Và Tiền Lương Khi Đi Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản.

Hỗ trợ tư vấn miễn phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Hỗ trợ tư vấn miễn phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản 24/7

Nếu bạn đang có nhu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, hãy liên hệ ngay với chúng tôi để được tư vấn miễn phí. XKLDNAMHAI – Công ty nhân lực TTC Việt Nam chắp cánh ước mơ làm việc tại Nhật Bản.

BÌNH LUẬN

BÀI VIẾT LIÊN QUAN

Mức Lương Trung Bình Của Thực Tập Sinh ở Nhật Bản Là Bao Nhiêu?

Mức lương xuất khẩu lao động Nhật Bản là bao nhiêu? Có nhiều không?...

Sự Khác Biệt Giữa Tu Nghiệp Sinh và Thực Tập Sinh Nhật Bản

Sự khác nhau giữa tu nghiệp sinh và thực tập sinh tại Nhật Bản...

Thực Tập Sinh Đi Nhật Lần 2 Và Các Vấn Đề Cần Lưu Ý

Từ đầu năm 2018, các bạn đi XKLĐ Nhật Bản chương trình thực tập...

Tìm Hiểu Về Thực Tập Sinh Nhật Bản – XKLĐ Nhật Bản

Thực tập sinh là gì? Tại sao gọi chương trình XKLD Nhật Bản là...